Publicado em 14/07/2026 | Atualizado em 14/07/2026

Plano de Saúde para Empresa de TI, Software e Desenvolvimento | Sul América PME em SP

• O setor de Tecnologia da Informação no Brasil é um dos que mais crescem e geram empregos formais. São mais de 100 mil empresas de TI ativas no Estado de São Paulo, entre fábricas de software, startups SaaS, consultorias de TI, agências de transformação digital e empresas de suporte técnico. O setor emprega centenas de milhares de profissionais — desenvolvedores, analistas, designers, product managers, DevOps e suporte — em um mercado onde a disputa por talentos é acirrada e a retenção de profissionais qualificados é o maior desafio dos gestores de RH

•  O grande diferencial: A Sul América PME aceita incluir no contrato profissionais PJ (prestadores de serviço) na mesma tabela de desconto corporativa — sem necessidade de assinar a carteira de trabalho deles. Isso permite que você blinde sua equipe contra o assédio do mercado com um plano de qualidade, em tabela empresarial.

 Duas modalidades disponíveis:

• PME (a partir de 3 vidas) — ideal para a equipe da escola ou para a família do proprietário

• Adesão (Qualicorp, sem CNPJ) — perfeito para o proprietário e a família quando a empresa não pode arcar com o plano para todos

A Sul América Seguros, com mais de 120 anos de história e mais de 7 milhões de clientes, oferece planos com a melhor rede hospitalar do Estado de São Paulo.

As dores do setor de TI

• ️ Saúde mental e prevenção ao BurnoutO setor de TI sofre com índices altíssimos de Burnout, estresse crônico e ansiedade devido a prazos apertados, entregas contínuas e bugs de última hora. Os planos Sul América oferecem consultas com psicólogos direto pelo aplicativo e programas de saúde mental — sem burocracia.

•  Processos 100% digitaisSeu time de tecnologia não aceita papelada. A Sul América oferece telemedicina 24h por aplicativo, reembolso ágil via foto e autorizações 100% online. Tudo pelo celular, em minutos

•  Aceita profissionais PJSua startup ou fábrica de software trabalha com desenvolvedores PJ? Sem problemas. A Sul América aceita profissionais PJ na tabela PME, permitindo que toda a equipe — CLT e PJ — tenha o mesmo benefício.

 PME ou Adesão? Entenda a diferença

PME (Empresarial)

Público: Empresas de 3 a 29 vidas

Mínimo de vidas: 3 funcionários

Dependentes: Sim

Ideal para: Equipe formalizada ou família do proprietário

Carência: ANS padrão

Fatura: Empresarial (CNPJ)

Adesão (Qualicorp)

Pessoa física: sem CNPJ

Mínimo de vidas: 1 (o proprietário)

Dependentes: Sim

Ideal para: Proprietário e família sem CNPJ

Carência: padrão ANS

Fatura: Individual (CPF)

Dica para o proprietário: O Plano PME também pode ser contratado apenas para você e sua família, desde que tenha no mínimo 3 vidas (você + cônjuge + filho, por exemplo).

Isso significa que, em vez de pagar um plano individual caro, você pode usar o CNPJ do seu negócio para contratar o Sul América PME e economizar até 40% em relação ao plano pessoa física.

Profissionais PJ podem entrar na mesma tabela do PME

• A maioria das micro e pequenas empresas de TI não cresce em número de funcionários CLT porque usa contratos de prestação de serviços (PJ com PJ) para programadores e designers.

• Como funciona: A Sul América permite incluir no contrato PME da sua empresa esses profissionais PJ, desde que comprovem o vínculo de prestação de serviço há alguns meses. Eles entram na mesma tabela de desconto corporativa — mais barata que um plano individual.

• O impacto para você: Oferecer o benefício do plano de saúde em tabela corporativa para seus prestadores, blindando a equipe contra o assédio do mercado, sem precisar assinar a carteira de trabalho deles.

Plano de Saúde para Fábrica de Software e DevHouse

• Fábricas de software e DevHouses prestam serviços de desenvolvimento terceirizado para grandes marcas. Elas ganham dinheiro vendendo "horas de programadores". O perfil: geralmente de 5 a 30 computadores/profissionais, faturamento que oscila conforme os contratos.

• A grande dor: Alta rotatividade (turnover). O programador sai no meio do projeto de um cliente porque outra agência ofereceu R$ 500 a mais e um plano de saúde melhor. O prejuízo de perder o desenvolvedor-chave no meio de uma entrega é muito maior que o custo do benefício.

• O que buscam: Um plano que aceite profissionais PJ, com custo previsível, que sirva como escudo para o funcionário não abandonar o projeto no meio.

💡 Para o fundador: Se sua DevHouse tem poucos funcionários CLT mas vários PJs, o PME pode ser contratado apenas para sua família ou para os PJs chave — usando o CNPJ da empresa.

"Seu desenvolvedor vale mais que o projeto. Retenha seu talento com o melhor plano."

Plano de Saúde para Startup e Empresa SaaS

• Startups e empresas de produto digital (SaaS) desenvolvem e vendem seu próprio software. Equipes jovens, geralmente em modelo 100% Home Office ou híbrido, espalhadas por várias cidades ou estados.

• A grande dor: Atender funcionários que moram longe da sede. Se a startup fica em São Paulo, mas o designer mora em Minas e o programador em Santa Catarina, o plano precisa funcionar para todos.

• O que buscam: Planos de abrangência Nacional, operadoras nativas digitais (sem burocracia) e forte apelo em Saúde Mental e Bem-Estar (psicologia inclusa).

Plano de Saúde para Consultoria de TI

• Consultorias de TI fazem implantação de grandes softwares (SAP, Oracle, Totvs), redes, infraestrutura e segurança da informação. Empresas mais maduras, com equipe de média de idade mais alta.

• A grande dor: Sinistralidade e envelhecimento da base. Como os profissionais fazem carreira nessas empresas, o plano vai ficando caro.

• O que buscam: Coparticipação inteligente para controlar custos e portabilidade de carências para migrar de operadora sem perder o já cumprido.

COBERTURAS CONTRATUAIS

✓ Pronto Atendimento 24 horas para Urgência e Emergência 

✓ Consultas médicas em todas as especialidades 

✓ Laboratórios e centros de diagnósticos credenciados 

✓ Exames Simples, Exames complexos, Exames diagnósticos 

✓ Internações clínicas e cirúrgicas sem limites de diárias, inclusive em UTI 

✓ Assistência ao parto e ao recém-nascido, incluindo UTI neonatal 

✓ Programas de saúde mental (psicologia e psiquiatria) com agendamento digital 

✓ Cobertura completa de acordo com a Lei 9.656/98 da ANS +100 especialidades à sua disposição

 Rede Credenciada

ABC Paulista:

• Hospital Brasil (Santo André — Rede D'Or)

• Hospital Assunção (São Bernardo — Rede D'Or)

• Hospital Santa Izabel (São Bernardo)

Capital:

• Hospital Albert Einstein

• Hospital Sírio-Libanês

• Rede D'Or São Luiz (Morumbi, Itaim, Alphaville, Jabaquara, Guarulhos) 

• Hospital Santa Catarina 

• Hospital Alemão Oswaldo Cruz 

• Cobertura nacional para equipes remotas em todo o Brasil

Para equipes remotas (todas as versões):

• Cobertura Nacional em mais de 4.000 municípios

• Telemedicina 24h para consultas, receitas e atestados pelo celular

Por que contratar com a Unisaúde Online?

A Unisaúde Online é corretora credenciada Sul América desde 2011 — são mais de 14 anos de parceria com a seguradora. Já protegemos mais de 10.000 vidas em mais de 900 empresas em todo o Estado de São Paulo.

📌 Credenciamentos oficiais:Credenciado Sul América desde 2011
ANS: 00562-2
SUSEP: 202096052

⭐ Avaliação Google: 5,0 estrelas

• Matriz São José dos Campos: 88 avaliações

• Filial Litoral Norte: 39 avaliações

• Mais de 900 empresas confiam na Unisaúde Online para cuidar da saúde dos seus colaboradores. Você pode ser a próxima.

FAQ - Perguntas Frequentes

1. Minha empresa de TI tem 2 funcionários, posso contratar o PME? Sim! O PME Sul América exige apenas 2 vidas mínimas. Você pode contratar para você + um funcionário ou cônjuge usando o CNPJ da empresa.

2. Aceita desenvolvedores PJ na tabela PME? Sim! Este é um dos grandes diferenciais do Sul América PME para o setor de TI — aceita profissionais PJ na mesma tabela, permitindo uniformizar o benefício entre CLT e PJ.

3. Startup sem CNPJ pode contratar? Sim, pelo Plano por Adesão (Qualicorp) sem necessidade de CNPJ. Ideal para o empreendedor e sua família.

4. Tem telemedicina para equipes remotas? Sim. A Sul América oferece telemedicina 24h por aplicativo com consultas, receitas e atestados — perfeito para equipes distribuídas.

5. Tem carência? Conforme ANS: 24h para urgência/emergência, 30 dias para exames complexos, 180 dias para internações.

6. O plano cobre em viagem a trabalho? Sim. Os planos Sul América possuem abrangência nacional.

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Cote Online - 12 9.9740-6958

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